Lowongan Kerja di PT Honda Prospect Motor, September 2017

Lowongan Kerja di PT Honda Prospect Motor, September 2017

September 28, 2017
hallo apa kabar semuanya? nah di hari ini atau di bulan september ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah kami punya banyak lowongan kerja terbaru, Nah ada perusahaan yaitu PT Honda Prospect motor di bulan September 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini, Nah lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan S1, jika kamu berminat silahkan baca info selengkapnya untuk cara melamar kerja di sana.

Deskripsi singkat profil perusahaan, PT Honda Prospect Motor telah menjalankan operasinya di Indonesia selama 37 tahun. Pada tahun 1999, PT Honda Prospect Motor didirikan untuk memenuhi permintaan atas produk Honda di pasar lokal (Indonesia). Sejak saat itu, investasi Honda terus tumbuh, seiring dengan ekspansi bisnis Honda di Indonesia.

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Posisi atau Persyaratan:

Finance & Accounting Staff

Laki-laki / Perempuan

  • S1 Akuntansi / Manajemen Keuangan
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Lebih disukai apabila memiliki Brevet A & B
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara / Karawang, Jawa Barat
Customer Care Staff
  • Laki-laki / Perempuan
  • S1 Manajemen, Komunikasi, Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Komunikatif serta berorientasi pada kepuasan pelanggan
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara
Dealer Technical Support Staff
  • Laki-laki
  • D3 / S1 Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Elektro
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Lebih disukai apabila dapat mengendarai mobil dan memiliki SIM A
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara
Service - Strategy Planning Staff
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara
Technical Staff
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki pengetahuan tentang dunia otomotif
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta
Service - Field Operation Staff
  • Laki-laki
  • S1 Teknik Industri
  • Usia maksimal 27 tahun
  • GPA minimal 3.0 (skala 4.0)
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Komunikatif dan memiliki penampilan yang menarik
  • Mampu melakukan presentasi dengan baik dan menarik
  • Bersedia ditempatkan di Sunter, Jakarta Utara
Bagaimana cara melamar kerja di sana, untuk cara melamar kerja di sana caranya adalah, jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu bisa melakukan pendaftaran secara online melalaui web resmi berikut ini:

Pendaftaran Online: http://ift.tt/2duQLG1
Kisi-kisi Soal untuk Lolos Seleksi Kompetensi Dasar CPNS 2017

Kisi-kisi Soal untuk Lolos Seleksi Kompetensi Dasar CPNS 2017

September 27, 2017
SitusKerja.com - Seleksi CPNS 2017 telah resmi ditutup. Bagi mereka yang lolos seleksi administrasi akan menghadapi tahapan berikutnya, yakni Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dengan sistem Computer Assissted Test (CAT). SKD merupakan salah satu tahapan untuk lolos dari ambang batas atau passing grade yang telah ditetapkan pemerintah melalui Peraturan MenPAN RB Nomor 22 Tahun 2017 tentang Nilai Ambang Batas Tes Kompetensi Dasar Seleksi CPNS tahun 2017.
Soal yang diujikan dalam SKD ini terdiri atas 3 bagian, yakni Tes Karakteristik Pribadi (TKP), Tes Intelegensia Umum (TIU) dan Tes Wawasan Kebangsaan (TWK). Agar bisa lolos passing grade, peserta harus meraih nilai minimal masing-masing 143,80 dan 75.

Baca disini : Materi Lengkap SKD CPNS 2017

“Meski nilai keseluruhan tinggi, tapi kalau ada salah satu yang kurang dari skor tersebut, peserta tidak lulus,” ujar Kepala Bagian Komunikasi Publik Kementerian PANRB, Suwardi.
Dalam Peraturan Menteri PANRB Nomor 20 Tahun 2017 tentang Kriteria Penetapan Kebutuhan PNS dan Pelaksanaan Seleksi CPNS Tahun 2017, dijelaskan bahwa TWK adalah jenis pertanyaan yang bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nilai-nilai 4 Pilar Kebangsaan Indonesia.
Soal-soal yang diberikan mencakup Pancasila, UUD 1945, Bhineka Tunggal Ika, dan NKRI.


Berdasarkan pengalaman tes CPNS tahun 2014 maupun SKD Kementerian Hukum dan HAM tahun 2017 baru-baru ini, banyak peserta yang gagal di kelompok soal TWK.
“Teman saya bilang, anaknya gagal hanya karena nilai TWK 70. Padahal yang lain bagus-bagus,” imbuh Suwardi, seraya menambahkan bahwa hal tersebut harus dijadikan pelajaran bagi calon pelamar yang akan mengikuti SKD dalam waktu dekat.
Dari data Panselnas Seleksi CPNS 2017, hanya 23.008 SKD (13,55 persen) SKD Kementerian Hukum dan HAM dari jalur umum yang lolos passing grade. Sedangkan peserta SKD Mahkamah Agung yang lolos passing grade sebanyak 2.545 (14%) dari 19.278 peserta seleksi.
Menurut Deputi SDM Aparatur Kementerian PANRB, Setiawan Wangsaatmadja, skor SKD tertinggi di Kementerian Hukum dan HAM mencapai 429, yang diraih peserta dari wilayah Jawa dan Bali.
“Di Wilayah Jawa dan Bali, peserta yang lolos ambang batas mencapai 19,38%,” ujarnya.
Sementara untuk wilayah Sumatera, peserta SKD yang lolos mencapai 10.16%, wilayah Kalimantan 10,29%, Sulawesi 5,48%, Maluku dan Nusa Tenggara 5,89%, dan wilayah Papua 3,05%.

Hasil Administrasi CPNS Gelombang 2 Diumumkan 30 September

Hasil Administrasi CPNS Gelombang 2 Diumumkan 30 September

September 26, 2017
SitusKerja.com - 1.117.943 pelamar melamar sebagai calon pegawai negeri sipil (CPNS) dalam gelombang dua sejak dibuka pada tanggal 11 September 2017 lalu. Pendaftaran resmi ditutup hari ini, 25 September 2017 pukul 24.00WIB dan setelah semua proses pendaftaran ditutup,maka selanjutnya adalah seleksi administrasi akan dilakukan pada tanggal 30 September 2017 mendatang.



"Pengumuman seleksi administrasi 30 september 2017," kata Kepala Biro Hukum, Komunikasi dan Informasi Publik Kementerian PAN-RB, Herman Suryatman kepada detikFinance, Senin (25/9/2017).

Setelah itu pelamar akan mengikuti Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) pada 9-20 Oktober 2017 sesuai dengan teknis pelaksanaan intansi masing-masing. jika lolos, selanjutnya pelamar akan mengikuti Seleksi Kompetisi Bidang (SKB).

"Seleksi Kompetensi Bidang (SKD) 9 sampai dengan 20 Oktober 2017. Teknis pelaksanaan ada di instansi. Selesai SKD lanjut SKB kemudian integrasi hasil SKD dan SKB. Pengumuman kelulusan akhir 20 november 2017," terangnya.

Dapatkan soal latihan menghadapi Seleksi SKD CPNS disini : Latihan Soal CPNS

Seperti diketahui, pemerintah telah membuka lowongan CPNS gelombang dua untuk 60 Kementerian dan Lembaga, serta satu pemerintah daerah, yaitu Pemerintah Provinsi Kalimantan Utara (Kaltara). Jumlah formasi yang disediakan pemerintah pada penerimaan CPNS gelombang kedua tahun 2017, yaitu sebanyak 17.928 formasi. Pelamar masih memiliki waktu untuk mendaftar hingga pukul 24.00WIB nanti.
Rekrutmen CPNS tidak dipungut biaya sama sekali ya.

Lowongan Kerja Terbaru di Telkom Grup September 2017

Lowongan Kerja Terbaru di Telkom Grup September 2017

September 25, 2017
Hallo apa kabar semuanya? nah di hari ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah kami punya kabar baik lagi tentang lowongan kerja tersebut di mana banyak sekali perusahaan yang sedang membuka banyak lowongan kerja,  Nah PT Telkom sedang membuka banyak lowongan kerja untuk posisi sebagai GREAT PEOPLE TRAINEE PROGRAM BATCH VII, lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan S1, Jika kamu berminat silahkan baca info selengkapnya.

Deskripsi singkat profil perusahaan, TelkomGroup mengajak talenta-talenta terbaik bangsa untuk bergabung melalui Great People Trainee Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Lokasi Penempatan: Seluruh Wilayah Kerja PT Telkom
Akuntansi, Desain Komunikasi Visual, Hukum, Teknik Informatika/Sistem Informasi, Keuangan, Komunikasi, Manajemen/Administrasi Bisnis, Psikologi, Statistika, Matematika, Teknik Elektro/Teknik Telekomunikasi, Teknik Industri.

Persyaratan:
  • Warga Negara Indonesia;
  • Telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL);
  • Belum berusia 24 Tahun (S1) dan 27 Tahun (S2) per 1 Januari 2018;
  • IPK : Minimal 3.00 (S1) dan 3.50 (S2)
  • Sertifikat TOEFL Min. 500 (S1) dan Min. 550 (S2)
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Telkom;
  • Bersedia menjalani masa ikatan dinas;
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.
  • Jurusan : Teknik Telekomunikasi, Teknik Informatika/Sistem Informasi, Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Industri, Statistika, Desain Komunikasi Visual, Administrasi Bisnis/Niaga, Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Pembangunan, Ilmu Komunikasi, Hukum, Psikologi
Bagaimana cara mengirimkan lamaran atau cara melamar kerja di sana, untuk cara melamar kerja di sana caranya adalah, jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu juga bisa melakukan pendaftaran secara online melalaui web resmi berikut ini: http://ift.tt/2fRBmlA

Lowongan Kerja di PT Bank BCA Palembang, September 2017

Lowongan Kerja di PT Bank BCA Palembang, September 2017

September 25, 2017
Hai di hari ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah kami punya kabar baik lagi tentang lowongan kerja tersebut, Nah di mana ada perusahaan perbankan yang sedang membuka lowongan kerja terbaru, Nah Bank BCA di bulan September 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai Program Account Officer (PAO), Nah lowongan kerja tersebut di peruntukan untuk kamu lulusan S1, jika kamu berminat silahkan baca info selengkpany.

Deskripsi singkat profil perusahaan, Bank Central Asia (BCA) adalah bank swasta terbesar di Indonesia. Bank ini didirikan oleh Sudono Salim pada 21 Februari 1957. Bank ini mampu bertahan hingga sekarang meski pernah dihantam krisis moneter Indonesia di tahun 1998. BCA kemudian diselamatkan pemerintah, setelah kinerjanya pulih kembali, bank ini didivestasi dan pada 2002 jatuh ke tangan Farindo yang merupakan konsorsium Farallon Capital Management bersama Grup Djarum. merdeka.org

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebgai berikut ini:

Posisi atau Jabatan:

Kualifikasi atau Persyaratan:
  • Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
  • Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2.75 dari skala 4.00
  • Usia maksimal 25 tahun
  • Memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Memiliki kemampuan interpersonal yang baik
  • Memiliki keinginan berprestasi
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama pendidikan
  • Bersedia menjalani ikatan dinas setelah pendidikan
  • Penempatan di Kantor Cabang BCA (Jakarta, Bandung, Purwokerto, Semarang, Kudus, Surabaya, Bangkalan, Jombang, Denpasar, Jayapura, Medan, Batam, Pekanbaru, Lampung, Jambi, Palembang, Pangkal Pinang, Malang, Kediri, Banyuwangi, Jember, Blitar, Pontianak, Samarinda)
  • Pendaftaran ditutup serentak pada tanggal 1 Oktober 2017
Bagaimana cara melamar atau cara mengirimkan berkas lamaran kerja, Nah untuk cara melamar kerja di sana caranya adalah, jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu bisa langsung melakukan pendaftaran secara online melalui web resmi berikut ini: http://ift.tt/1R1iwW5
PENTING, 669 Pelamar CPNS Tahap II Wajib Upload Ulang, Adakah Nama Anda?

PENTING, 669 Pelamar CPNS Tahap II Wajib Upload Ulang, Adakah Nama Anda?

September 25, 2017
SitusKerja.com  Sama seperti kejadian sewatu pendaftaran CPNS tahap I, kembali terjadi pada pendaftaran seleksi CPNS tahap II ini. Banyak pelamar CPNS yang diwajibkan kembali mengupload berkas/file persyaratan, karena berkas yang diupload sebelumnya tidak terbaca oleh sistem.

Jika pelamar tidak mengupload kembali berkas/file yang disyaratkan sampai batas akhir pendaftaran, panitia akan membatalkan pendaftaran dan yang bersangkutan tak bisa ikut seleksi.



"Sehubungan dengan proses seleksi administrasi CPNS, ditemukan beberapa berkas/file persyaratan pelamar yang telah diunggah melalui SSCN tidak dapat terbaca dikarenakan image/dokumen tidak dapat terbaca oleh sistem (corrupted files). Oleh karena itu maka beberapa pelamar berikut diwajibkan untuk melakukan unggah kembali berkas persyaratan tersebut. Apabila sampai dengan batas waktu penutupan pendaftaran yang telah ditentukan, file dokumen tersebut tidak dilengkapi, maka Panitia Seleksi berhak membatalkan pendaftaran. Demikian untuk dimaklumi."

untuk melihat nama silakan kunnjungi laman berikut : http://ift.tt/2uE8qRM

Berdasarkan pengumuman di halaman sscn.bkn.go.id, ada 669 pelamar yang wajib mengaupload ulang berkas/file persyaratannya melalui website tersebut.

Bagi pelamar CPNS tahap II ini, segeralah mengecek apakah termasuk dalam daftar nama yang harus mengupload kembali berkas-berkas persyaratan tersebut.

Silakan dapatkan soal latihan menghadapi Tes SKD disini : Soal Latihan CPNS

CPNS Tutup 25 September, Ayo Daftar

CPNS Tutup 25 September, Ayo Daftar

September 21, 2017
SitusKerja.com - Pendaftaran Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2017 masih dibuka hingga 25 September 2017. Pelamar terus silih bergantiu mendaftar untuk merebut 17.928 posisi CPNS di 61 instansi.

Berdasarkan data center Sistem Seleksi CPNS Nasional (SCN) BKN 61 instansi yang membuka lowongan CPNS tahun 2017 ini, jumlah pelamar tercatat sebanyak 657.841 untuk memperebutkan 17.928. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud) menjadi instansi paling banyak diminati. Dari 300 formasi yang tersedia, pelamar sudah mencapai 92.306 orang.

Posisi berikutnya ditempati berturut-turut oleh Kemenkes, Kemenkeu, Kejagung, dan Kemenhub. Pemerintah Provinsi Kalimantan Utara ternyata juga banyak diminati pelamar. Dari formasi yang dibuka sebanyak 500, jumlah pelamar sudah mencapai 13.789 orang dan berada di posisi 13 besar, sebelum BPK dan BNN.



Kepala Biro Sumber Daya Manusia dan Umum Eddy Syah Putra berharap jumlah pelamar itu dapat terus meningkat hingga akhir penutupan pendaftaran pada tanggal 25 September 2017 mendatang.

"Kan masih tersisa 6 hari lagi hingga pendaftaran penutupan pada 25 September mendatang. Kami berharap jumlah pelamar dapat terus meningkat," ujarnya dalam keterangan resmi, Selasa (19/9/2017).

Dengan semakin banyaknya pelamar, Eddy berharap akan memperoleh SDM yang benar-benar memiliki kualifikasi dan kompetensi yang bagus setelah melalui kompetisi yang fair, obyektif dan transparan.

Dijelaskan, dari jumlah pelamar tersebut ada formasi jabatan yang banyak pelamarnya, tetapi ada juga jabatan yang baru sedikit, bahkan masih kosong. Dia menunjuk pelamar untuk beberapa formasi khusus untuk cumlaude, belum banyak. Demikian juga dengan kualifikasi pendidikan S3 yang masih minim pendaftar.



Dalam Seleksi Kompetensi Dasar (SKD), lulusan cumlaude memang tidak diberlakukan passing grade. Tetapi untuk jalur pelamar umum harus tunduk aturan yang ditetapkan dalam Peraturan Menteri PANRB No. 22/2017 mengenai ambang batas kelulusan (Passing Grade).

Dari pengalaman SKD tahun 2014 dan hasil SKD di Kementerian Hukum dan HAM, Eddy mengingatkan agar para pelamar benar-benar mempersiapkan diri dengan baik. Ada tiga kelompok soal yang harus dikerjakan dalam SKD, yakni Karakteristik Pribadi, Intelegensia Umum dan Wawasan Kebangsaan.

Dari ketiga kelompok soal itu, kebanyakan peserta gagal pada tes wawasan kebangsaan, yang passing gradenya ditetapkan 75, sedangkan intelegensia umum 80, dan karakteristik pribadi 143. “Banyak yang bagus di dua kelompok soal, tapi wawasan kebangsaan gagal. Ini harus menjadi perhatian,” ujarnya. (HUMAS MENPANRB)

Baca Juga Cara Jitu Lulus CPNS 2017

10 Besar Instansi yang Diburu Pelamar CPNS per 19/09 pukul 08.30




  1. Kemendikbud 92.306
  2. Kemenkes 77.706
  3. Kemenkeu 69.689
  4. Kejagung 44.041
  5. Kemenhub 42.765
  6. Kementan 31.151
  7. Kemensos 27.241
  8. Kemen Ristekdikti 17.021
  9. Kemen PUPR 16.715 
  10. Kemenperin 16.074 


Lowongan Kerja Terbaru PT. Telekomunikasi Indonesia

Lowongan Kerja Terbaru PT. Telekomunikasi Indonesia

September 21, 2017
SitusKerja.com - Informasi lowongan terbaru hari ini datang dari PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk, PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk merupakan perusahaan milik negara yang bergerak dalam bidang telekomunikasi serta penyelenggara layanan telekomunikasi dan jaringan terbesar di Indonesia. Telekomunikasi adalah bagian dari bisnis legacy Telkom. Sebagai ikon bisnis perusahaan, Telkom melayani sambungan telepon kabel tidak bergerak Plain Ordinary Telephone Service (”POTS”), telepon nirkabel tidak bergerak, layanan komunikasi data, broadband, satelit, penyewaan jaringan dan interkoneksi, serta telepon seluler yang dilayani oleh Anak Perusahaan Telkomsel. Layanan telekomunikasi Telkom telah menjangkau beragam segmen pasar mulai dari pelanggan individu sampai dengan Usaha Kecil dan Menengah (“UKM”) serta korporasi. Saat ini TelkomGroup mengajak para talenta-talenta terbaik bangsa indonesia bagi siapa yang ingin bergabung untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk


TelkomGroup mengajak talenta-talenta terbaik bangsa untuk bergabung melalui Great People Trainee Program sesuai minat, keahlian dan kompetensi untuk memenuhi tuntutan global. Peluang bergabung terbuka lebar tidak hanya bagi talenta kreatif yang bersemangat menimba pengalaman dan siap memperkuat supertim kami.

GREAT PEOPLE TRAINEE PROGRAM BATCH VII
Lokasi Penempatan: Seluruh Wilayah Kerja PT Telkom

Persyaratan:

  • Warga Negara Indonesia;
  • Telah menyelesaikan masa studi dengan melampirkan Ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL);
  • Belum berusia 24 Tahun (S1) dan 27 Tahun (S2) per 1 Januari 2018;
  • IPK : Minimal 3.00 (S1) dan 3.50 (S2)
  • Sertifikat TOEFL Min. 500 (S1) dan Min. 550 (S2)
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT Telkom;
  • Bersedia menjalani masa ikatan dinas;
  • Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan diproses.
  • Jurusan : Teknik Telekomunikasi, Teknik Informatika/Sistem Informasi, Teknik Elektro, Teknik Fisika, Teknik Industri, Statistika, Desain Komunikasi Visual, Administrasi Bisnis/Niaga, Manajemen, Akuntansi, Ekonomi Pembangunan, Ilmu Komunikasi, Hukum, Psikologi


Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat dengan posisi yang tersedia ini, silakan daftarkan diri anda melalui laman berikut : Pendaftaran. Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja di Bank BNI Palembang, September 2017

Lowongan Kerja di Bank BNI Palembang, September 2017

September 20, 2017
Hallo apa kabar semuanya nah di hari ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah ada Bank BNI yang sedang membuka banyak lowongan kerja, Nah BNI di bulan september 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja besar - besaran untuk banyak posisi dan lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan SMA, D3 dan S1 Jika kamu berminat untuk bergabung dan bekerja di sana silahkan baca info selengkapnya untuk cara melamar kerja di sana.

Deskripsi singkat profil perusahaan, PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk. atau biasa dikenal dengan BNI merupakan salah satu penyedia jasa perbankan terkemuka di Indonesia. BNI pertama kali didirikan pada tanggal 5 Juli 1946 sebagai bank pertama yang dimiliki oleh Pemerintah Republik Indonesia secara resmi. Debut pertama BNI sejak awal berdirinya dengan mengedarkan ORI (Oeang Republik Indonesia) yang merupakan alat pembayaran pertama yang resmi sejak tanggal 30 Oktober 1946. Merdeka.com

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Collection (Consumer Banking)
Tugas dan Tanggung Jawab :

  • Melaksanakan penagihan kredit / pinjaman konsumer bermasalah di lapangan
  • Melaksanakan penagihan kredit /pinjaman konsumer bermasalah melalui panggilan telepon /Tele-calling (Dunner)
  • Membuat laporan rutin

Kualifikasi :
  • Lulusan pendidikan minimum SLTA/D3
  • Memiliki pengalaman di collection consumer minimal 1 tahun
  • Dapat berkomunikasi dengan baik
  • Memahami produk perbankan (khususnya produk consumer banking)
  • Berorientasi pada hasil /pencapaian target
  • Memiliki kemampuan negosiasi yang baik
Wilayah Penempatan :
  • Jakarta
  • Bandung
  • Banjarmasin
  • Denpasar
  • Makassar
  • Manado
  • Medan
  • Palembang
  • Pekanbaru
  • Semarang
  • Surabaya
  • Yogyakarta
Nah bagaimana cara melamar kerja atau cara mengirimkan berkas lamaran anda, Nah jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu bisa melakukan pendaftaran secara online melalaui web resmi berikut ini: Lowongan Bank BNI
Lowongan Kerja di BUMN PT KAI September 2017

Lowongan Kerja di BUMN PT KAI September 2017

September 20, 2017
Nah kami akan informasikan kembali info lowongan kerja lagi nah untuk lowongan kerja SMA/SMK D3 dan S1, Nah kami akan informasikan kembali info lowongan kerja terbaru dari berbagai daerah yang ada di Indonesia, Nah kami punya info loker terbaru dari perusahaan BUMN nah PT KAI di bulan September 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini SPECIALIST COACHING AND COUNSELLING (S2) DOKTER UMUM (S1) ADMINISTRASI (S1/D4) KONDEKTUR (D3) KOMERSIAL dan Lianya. Nah jika kamu berminat silahkan baca info selengkapnya.

Deskripsi singkat profil perusahaan,
PT Kereta Api Indonesia (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang bergerak di bisnis perkeretaapian dan bisnis usaha penunjangnya dengan mengutamakan profesionalisme, kinerja dan pelayanan, memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik indonesia untuk berkarir di PT Kereta Api Indonesia (Persero) dalam rangka pemenuhan kebutuhan pekerja Tenaga Administrasi, Tenaga Pemeliharaan dan Tenaga Operasional dengan persyaratan dan kriteria rekrut sebagai berikut :

Posisi atau Lowongan Kerja:
  • SPECIALIST COACHING AND COUNSELLING (S2)
  • DOKTER UMUM (S1)
  • ADMINISTRASI (S1/D4)
  • KONDEKTUR (D3)
  • KOMERSIAL
  • PENGATUR PERJALANAN KERETA API (PPKA-D3)
  • LISTRIK ALIRAN ATAS (D3)
  • SINYAL TELEKOMUNIKASI DAN LISTRIK (D3)
  • TEKNIS KONSTRUKSI (D3)
  • TEKNIK JALAN REL DAN JEMBATAN (D3)
  • PETUGAS WESEL (PJW)
  • PETUGAS LANGSIR (PLR)

A. Kriteria umum pelamar
  1. Warga Negara Indonesia (WNI);
  2. Sehat jasmani /rohani serta tidak buta warna;
  3. Berkelakuan baik;
  4. Usia pelamar :
    1. Tingkat SLTA per 01 Oktober 2017 serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 25 (dua puluh lima) tahun;
    2. Tingkat D3 per 01 Oktober 2017 serendah-rendahnya 20 (dua puluh) tahun dan setinggi-tingginya 27 (dua puluh tujuh) tahun;
    3. Tingkat S1/S2 per 01 Oktober 2017 serendah-rendahnya 21 (dua puluh satu) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun.
  5. Memiliki :
    1. Ijazah SLTA dengan UN/UAN rata-rata minimal 6,0 (enam koma nol),
    2. Ijazah D3 dengan IPK minimal 2,95 (dua koma sembilan lima) dan akreditasi jurusan minimal “B” pada saat tanggal kelulusan,
    3. Ijazah S1/S2 dengan IPK minimal 2,95 (dua koma sembilan lima) dan akreditasi jurusan “A” pada saat tanggal kelulusan. Khusus formasi kedokteran harus memiliki Surat Tanda Registrasi (STR).
  6. Jenis kelamin pria atau wanita sesuai formasi;
  7. Memiliki tinggi badan :
    1. Untuk Pria minimal 160 cm dengan berat badan ideal;
    2. Untuk wanita minimal 155 cm dengan berat badan ideal;
    3. Khusus Formasi Komersial (D3) untuk wanita tinggi badan minimal 160 cm dan pria 165 cm dengan berat badan ideal;
    4. Khusus Formasi PPKA (D3), Petugas Wesel dan Petugas Langsir (SLTA) untuk pria tinggi badan minimal 165 cm dengan berat badan ideal.
  8. Tidak terlibat narkoba atau psikotropika;
  9. Tidak bertato dan khusus pria tidak bertindik;
  10. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah berkekuatan hukum tetap;
  11. Tidak pernah diberhentikan dari anak perusahaan atau institusi lainnya dikarenakan hukuman disiplin;
  12. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero);
  13. Tidak memilki hubungan perkawinan dengan pekerja PT Kereta Api Indonesia (Persero);
  14. Bersedia mengundurkan diri dari hubungan kerja dengan institusi lainnya apabila telah memenuhi persyaratan dan dinyatakan lulus seleksi;
  15. Lulus dalam seleksi calon pekerja baru yang diselenggarakan oleh panitia rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tahun 2017.

B. TAHAPAN SELEKSI
  1. Tahap I        =  Seleksi Administrasi
  2. Tahap II       =  Seleksi Kesehatan Awal
  3. Tahap III     =  Seleksi Psikologi
  4. Tahap IV     =  Seleksi Kesehatan Akhir
  5. Tahap V      =  Seleksi Wawancara

C. Persyaratan Umum Lamaran
  1. Fotocopy ijazah SLTA/D3/S1/S2 legalisir atau ijazah SLTA/D3/S1/S2 Asli;
  2. Fotocopy transkrip nilai legalisir atau Transkrip nilai asli;
  3. Akreditasi  jurusan (D3/S1/S2) pada saat tanggal kelulusan ;
  4. Fotocopy/Asli Kartu Tanda Penduduk (KTP);
  5. Fotocopy sertifikat tanda registrasi (untuk formasi Dokter Umum);
Keterangan :
  • Pelamar membawa persyaratan umum lamaran sesuai huruf C ke Job Fair BUMN Career Opportunity (BCO) di Hall B Jakarta Convention Center pada tanggal 21 - 23 September 2017.
  • Bagi pelamar yang belum mempunyai akun di website recruitment.kai.id , harus terlebih dahulu registrasi dan melengkapi data serta dokumen yang dipersyaratkan.
  • Pelamar yang memenuhi persyaratan umum lamaran sesuai huruf C dan formasi yang diminati akan diberikan kode generate (code dan password) untuk proses apply di website recruitment.kai.id  mulai tanggal 21 - 25 September 2017.
  • Khusus file sertifikat tanda registrasi (STR) untuk formasi dokter umum agar scan file dijadikan satu dengan file Ijazah.

D. Prosedur Seleksi
  1. Pelamar membawa berkas persyaratan umum lamaran sesuai huruf C ke Booth PT Kereta Api Indonesia (Persero) di Job Fair BUMN Career Opportunity (BCO) di Hall B Jakarta Convention Center pada tanggal 21 - 23 September 2017 untuk dicek kelengkapan administrasinya dan pastikan jurusan anda sesuai dengan jurusan yang telah ditentukan.
  2. Pelamar yang memenuhi persyaratan akan diberikan kode generate (code dan password).
  3. Pelamar harus membaca dengan seksama semua informasi dan persyaratan yang ada serta buku panduan registrasi yang dapat di download pada menu panduan website recruitment.kai.id.
  4. Pelamar melakukan registrasi / membuat akun (jika belum memiliki akun) dan melengkapi data serta upload dokumen melalui website PT Kereta Api Indonesia (Persero) dengan alamat : recruitment.kai.id.
  5. Pelamar yang memenuhi persyaratan dan telah memiliki kode generate (code dan password) dapat melakukan proses apply di website recruitment.kai.id mulai tanggal 21 – 25 September 2017.
  6. Bagi pelamar yang sudah melakukan upload dan melengkapi data, tetapi tidak melakukan proses apply di akunnya pada tanggal 21 – 25 September 2017, maka dianggap tidak mengikuti kegiatan rekrut ini.
  7. Pelamar yang lulus seleksi tahap I (Seleksi Administrasi) berhak mengikuti seleksi tahap II (Seleksi Kesehatan Awal) dengan melihat pengumuman secara berkala;
  8. Pengumuman hanya dilakukan melalui website resmi PT Kereta Api Indonesia (Persero) dengan alamat : recruitment.kai.id.  
  9. Rekrutmen PT Kereta Api Indonesia (Persero) tidak dipungut biaya apapun dan tidak menggunakan sistem refund atau penggantian biaya transportasi maupun akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan recruitment dan dimohon untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu meluluskan peserta rekrut.
  10. Seleksi penerimaan pekerja menggunakan sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.
Info lowongan kerja: http://ift.tt/2wDgkLl
Instansi Pelamar Terbanyak (10 Besar) CPNS 2017

Instansi Pelamar Terbanyak (10 Besar) CPNS 2017

September 19, 2017
SitusKerja.com - Dari 61 instansi yang membuka lowongan CPNS tahun 2017 ini, jumlah pelamar tercatat sebanyak 657.841 untuk memperebutkan 17.928. Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan (Kemendikbud)  menjadi instansi paling banyak diminati.  Dari 300 formasi yang tersedia, pelamar sudah mencapai 92.306 orang.

Posisi berikutnya ditempati berturut-turut oleh Kemenkes, Kemenkeu, Kejagung, dan Kemenhub. Pemerintah Provinsi Kalimantan Utara ternyata juga banyak diminati pelamar. Dari formasi yang dibuka sebanyak 500, jumlah pelamar sudah mencapai  13.789 orang dan berada di posisi 13 besar, sebelum BPK dan BNN.


Dalam pelaksanaan seleksinya sendiri diawali dengan Seleksi Kompetensi Dasar (SKD), lulusan cumlaude memang tidak diberlakukan passing grade. Tetapi untuk jalur pelamar umum harus tunduk aturan yang ditetapkan dalam Peraturan Menteri PANRB No. 22/2017 mengenai ambang batas kelulusan (Passing Grade).

Dari pengalaman SKD tahun 2014 dan hasil SKD di Kementerian Hukum dan HAM, Eddy mengingatkan agar para pelamar benar-benar mempersiapkan diri dengan baik. Ada tiga kelompok soal yang harus dikerjakan dalam SKD, yakni Karakteristik Pribadi, Intelegensia Umum dan Wawasan Kebangsaan.

Dari ketiga kelompok soal itu, kebanyakan peserta gagal pada tes wawasan kebangsaan, yang passing gradenya ditetapkan 75, sedangkan intelegensia umum 80, dan karakteristik pribadi 143. “Banyak yang bagus di dua kelompok soal, tapi wawasan kebangsaan gagal. Ini harus menjadi perhatian,” ujarnya.

Pelajari Ketiga kelompok soal CPNS tersebut disini : Latihan Soal CPNS

Mantap! Tips Lulus CPNS Tahun 2017

Mantap! Tips Lulus CPNS Tahun 2017

September 19, 2017
SitusKerja.com -  Pelaksanaan Seleksi CPNS Tahun 2017 sudah dimulai dan pemerintah menetapkan tiga kelompok materi soal SKD yaitu Tes Wawasan Kebangsaan (TWK), Tes Intelegensia Umum (TIU) dan Tes Karakteristik Pribadi (TKP). Jika kalian ingin ke tahapan berikutnya, maka anda saat menghadapi seleksi CPNS harus bisa mencapai ambang batas (passing grade) yang akan ditetapkan dengan Peraturan Menteri PANRB.



Berikut penjelasan Ketiga kelompok tersebut :


  • TWK dimaksudkan untuk menilai penguasaan pengetahuan dan kemampuan mengimplementasikan nilai-nilai 4 pilar kebangsaan Indonesia. Keempat pilar itu meliputi Pancasila, Undang-Undang Dasar 1945, Bhineka Tunggal Ika dan Negara Kesatuan Indoensia (NKRI). NKRI ini mencakup sistem Tata Negara Indonesia, sejarah perjuangan bangsa, peranan Bangsa Indonesia dalam tatanan regional maupun global, dan kemampuan berbahasa Indonesia secara baik dan benar.
  • Tes Intelegensi Umum (TIU) yang dimaksudkan untuk menilai kemampuan verbal yaitu kemampuan menyampaikan informasi secara lisan maupun tulis. Tes ini juga untuk menilai kemampuan numerik yaitu kemampuan melakukan operasi, perhitungan angka dan melihat hubungan diantara angka-angka. TIU juga untuk mengetahui kemampuan berpikir logis yaitu kemampuan melakukan penalaran secara runtut dan sistematis, dan kemampuan berpikir analitis, yaitu kemampuan mengurai suatu permasalahan secara sistematik.
  • Tes Karakteristik Pribadi (TKP) untuk menilai integritas diri, semangat berprestasi, kreativitas dan inovasi, orientasi pada pelayanan, orientasi kepada orang lain, kemampuan beradaptasi, kemampuan mengendalikan diri, kemampuan bekerja mandiri dan tuntas, kemauan dan kemampuan belajar berkelanjutan. “TKP juga untuk menilai kemampuan bekerja sama dalam kelompok, dan kemampuan menggerakkan dan mengkoordinir orang lain,” imbuh Suwardi.


Selain itu juga agar anda lulus tes peserta masih harus mengikuti Seleksi Kompetensi Bidang (SKB). Ini berbeda dengan seleksi beberapa tahun lalu, yang tidak mengharuskan adanya SKB.Berdasarkan Permen PANRB No 20/2017 tersebut, materi Seleksi Kompetensi Bidang ditetapkan instansi pembina jabatan fungsional, sedangkan materi seleksi untuk jabatan pelaksana ditetapkan oleh instansi yang membidangi urusan jabatan pelaksana dimaksud.

Bagi kalian yang ingin punya persiapan menghadapi seleksi CPNS, pelajari soal latihan CPNS dan tryoutnya  lengkap dengan jawaban dan pembahasannya disini : Latihan Soal CPNS

Lowongan Kerja di Garuda Indonesia, September 2017

Lowongan Kerja di Garuda Indonesia, September 2017

September 18, 2017
Hai untuk hari ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah kami akan share dan update lagi info lowongan kerja, nah ada perusahaan BUMN yang sedang membuka banyak lowongan kerja, Nah PT Garuda Indonesia di bulan September 2017 ini sedang membuka lowongan kerja, Nah posisi yang di buka sebagai FRESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG, HUMAN CAPITAL INFORMATION SYSTEM, RESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG, Nah lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan S1 jika kamy berminat silahkan baca info selengkapnya.

Deskripsi singkat profil perusahaan, Garuda Indonesia adalah maskapai penerbangan nasional Indonesia yang terbang ke lebih dari 40 tujuan domestik dan 36 tujuan internasional. Garuda Indonesia meraih penghargaan sebagai Maskapai Penerbangan Regional Terbaik di Dunia yang diberikan oleh Skytrax.  Terbang untuk pertama kalinya di tahun 1949, saat ini Garuda Indonesia membawa lebih dari 25 juta penumpang setiap tahunnya.

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Posisi atau Jabatan:
- FRESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG
- HUMAN CAPITAL INFORMATION SYSTEM
- RESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG

Kualifikasi atau Persyaratan:

FRESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG

  • Max. 33 Years Old and registered at our recruitment website.
  • Indonesian Nationality.
  • Holding Indonesian License.
  • Holding Valid CPL with Instrument Rating.
  • Having B-737 NG Type Rating Certificate (Without Experience).
  • Having Valid First Class Medical Certificate.
  • Hold an ICAO English Proficiency Certificate Minimum Level 4.
  • Passed Screening and Proficiency Test Conducted by Garuda.
HUMAN CAPITAL INFORMATION SYSTEM
  • Holds min. Bachelor Degree from reputable university with min GPA 3.00 (4.00 scale) with major in Information Technology (Computer Engineering, System Information).
  • Holds min. 2 years experiences in web development, mobile application development (android), and application / IT security.
  • Holds min. 2 Portfolios Projects (Web, Security and Android Mobile Development).
  • Good command in English, both oral and written.
  • Able to work individually and in a team and able to work with tight deadline under low supervision.
  • Willing to be placed in Soekarno-Hatta International Airport’s Office Area.
RESH GRADUATE AB-INITIO RATED B737NG
  • Max. 33 Years Old and registered at our recruitment website.
  • Indonesian Nationality.
  • Holding Indonesian License.
  • Holding Valid CPL with Instrument Rating.
  • Having B-737 NG Type Rating Certificate.
  • Having Valid First Class Medical Certificate.
  • Hold an ICAO English Proficiency Certificate Minimum Level 4.
  • Passed Screening and Proficiency Test Conducted by Garuda. 
Bagaimana cara melamar kerja di sana, untuk cara melamar kerja di sana caranya adalah, jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu bisa melakukan pendaftaran secara online melalui web resmi berikut ini:

Pendaftaran Online: http://ift.tt/1m9WgJQ
Lowongan Kerja di Bank BJB September 2017

Lowongan Kerja di Bank BJB September 2017

September 18, 2017
Hai apa kabar.. apa anda sedang mencari kerja atau anda sedang mencari info lowongan kerja, Nah kami punya kabar baik lagi tentang lowongan kerja terbaru di mana ada perusahaan yang sedang membuka banyak lowongan kerja, Nah bank BJB di bulan September 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai ODP Bank BJB, Nah lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan S1, jika kamu berminat dan tertarik untuk bekerja di sana silahkan baca info selengkapnya.

Deskripsi singkat profil perusahaan, PT. Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk. atau dikenal dengan bank bjb merupakan sebuah Badan Usaha Milik Daerah yang terbesar di Indonesia yang bergerak pada sektor perbankan dan telah mengembangkan jaringan kantor ke seluruh Indonesia. Sebagai salah satu bank yang terus tumbuh dan berkembang dengan total aset mencapai Rp. 108,6 Trilyun per 30 Juni 2017. Maka bank bjb memberikan kesempatan bagi Putra/i terbaik Indonesia yang mempunyai integritas serta komitmen tinggi untuk bergabung dan berkarir di bank bjb untuk menjadi Profesional muda terbaik yang dapat membawa bank bjb menjadi bank yang lebih besar, lebih kuat, dan lebih baik.

Pada saat ini perusahaan tersebut sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Persyaratan sebagai berikut:
  • Pria dan Wanita
  • Lulusan Pendidikan Minimal S1 ( S1 Telah Lulus / Berijazah)
  • IPK Minimal : 3.00 bagi Strata 1 ( S1) ; dan 3.25 bagi Strata 2 ( S2 )
  • Berusia Maksimal : 25 Tahun bagi Strata 1 ( S1 ) ; dan 27 Tahun bagi Strata 2 ( S2 )
  • Lulusan Universitas Terkemuka dengan latar belakang pendidikan semua disiplin ilmu kecuali, Bidang Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni,Pendidikan/Keguruan dan Keagamaan
  • Berpenampilan menarik dengan tinggi & berat badan proporsional :
    • Pria : Tinggi badan minimal 170 cm
    • Wanita: Tinggi badan minimal 160 cm
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani pendidikan  dan masa ikatan dinas
  • Bersedia ditempatkan di seluruh jaringan kantor wilayah kerja bank bjb
  • Bersedia menjalani Masa Ikatan Dinas
Kualifikasi:

Jika kamu sudah memenuhi persyaratan di atas kamu bisa melakukan pedaftaran secara online melalaui web resmi berikut ini:

Pendaftaran online: http://ift.tt/29ZR6O1

Lowongan Kerja Sebagai CPNS KEMENKES Tahun 2017

September 16, 2017
Hai apa kabar semuanya? apa anda sedang membutuhkan lowongan kerja atau sedang mencari info lowongan kerja terbaru, Nah kami punya kabar baik tentang lowongan CPNS nah kami akan kembali share infonya yaitu KEMENKES sedang membuka lowongan untuk menjadi CPNS, Nah lowongan kerja ini di peruntukan untuk kamu lulusan SMA, D3 dan S1. Nah KEMENKES di tahun ini sedang membuka lowongan kerja atau sedang membuka CPNS, nah untuk kalian yang berminat silahkan baca info selengkapnya.

Desripsi singkat profil perusahaan, Kementerian Kesehatan Republik Indonesia (Kemenkes RI) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan kesehatan. ... Kementerian Kesehatan dipimpin oleh seorang Menteri Kesehatan (Menkes) yang sejak 27 Oktober 2014 dijabat oleh Nila Moeloek. Wikipedia.org

Kementerian Kesehatan berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur
Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 69 Tanggal 31 Agustus 2017 tentang
Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara Tahun 2017 di lingkungan Kementerian
Kesehatan, membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia untuk mengikuti
seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kementerian Kesehatan Tahun 2017 yang
akan ditugaskan pada Unit Pelaksana Teknis (UPT) milik Kementerian Kesehatan di
seluruh Indonesia.

* INFO LENGKAP PENGUMUMAN CPNS REMIS; DI SINI

I. UNIT KERJA YANG MENDAPATKAN ALOKASI FORMASI (PENEMPATAN)

A. Direktorat Jenderal Pelayanan Kesehatan
1. RSUP H. Adam Malik Medan
2. RSUP dr. M. Djamil Padang
3. RSUP dr. M. Hoesin Palembang
4. RSUPN dr. Cipto Mangunkusumo Jakarta
5. RSUP Fatmawati Jakarta
6. RSUP Persahabatan Jakarta
7. RSUP Dr. Hasan Sadikin Bandung
8. RSUP Dr. Sardjito Yogyakarta
9. RSUP dr. Kariadi Semarang
10. RSUP dr. Soeradji Tirtonegoro Klaten
11. RSUP Sanglah Denpasar
12. RSUP dr. Wahidin Sudirohusodo Makassar
13. RSUP Prof. dr. R. D. Kandou Manado
14. RS Ratatotok Buyat Manado
15. RS Stroke Nasional Bukittinggi
16. RS Kusta dr. Rivai Abdullah Palembang
17. RS Kusta Sitanala Tangerang
18. RS Jantung dan Pembuluh Darah Harapan Kita Jakarta
19. RS Kanker Dharmais Jakarta
20. RS Anak dan Bunda Harapan Kita Jakarta
21. RS Jiwa Dr. Soeharto Heerdjan Jakarta
22. RSPI Prof. Dr. Sulianti Saroso Jakarta
23. RS Pusat Otak Nasional Jakarta
24. RS Ketergantungan Obat Jakarta
25. RS dr. Marzoeki Mahdi Bogor
26. RS Paru Dr. M. Goenawan Partowidigdo Cisarua
27. RS Paru Dr. H. A. Rotinsulu Bandung
28. RS Mata Cicendo Bandung
29. RS Ortophedi Prof. Dr. Soeharso Surakarta
30. RS Jiwa Prof. Dr. Soerojo Magelang
31. RS Paru dr. Ario Wirawan Salatiga
32. RS Jiwa Dr. Radjiman Wediodiningrat Lawang
33. RS Kusta Dr. Tadjuddin Chalid Makassar
34. Balai Besar Laboratorium Kesehatan Palembang
35. Balai Besar Laboratorium Kesehatan Jakarta
36. Balai Besar Laboratorium Kesehatan Surabaya
37. Balai Besar Laboratorium Kesehatan Makassar
38. Balai Besar Kesehatan Paru Masyarakat Bandung
39. Balai Besar Kesehatan Paru Masyarakat Surakarta
40. Balai Besar Kesehatan Paru Masyarakat Makassar
41. Balai Kesehatan Mata Masyarakat Cikampek
42. Balai Kesehatan Mata Masyarakat Makassar
43. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Medan
44. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Jakarta
45. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Surakarta
46. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Banjarbaru
47. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Makassar
48. Balai Pengamanan Fasilitas Kesehatan Surabaya
49. Loka Pengamanan Fasilitas Kesehatan Jayapura
50. Unit Pelayanan Kesehatan Kementerian Kesehatan

B. Direktorat Jenderal Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
1. Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas II Tarakan
2. Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas II Pontianak
3. Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas II Jayapura
4. Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Kupang
5. Kantor Kesehatan Pelabuhan Kelas III Merauke

C. Badan PPSDM Kesehatan
1. Poltekkes Kemenkes Medan
2. Poltekkes Kemenkes Padang
3. Poltekkes Kemenkes Palembang
4. Poltekkes Kemenkes Riau
5. Poltekkes Kemenkes Jambi
6. Poltekkes Kemenkes Pangkal Pinang
7. Poltekkes Kemenkes Bengkulu
8. Poltekkes Kemenkes Tanjungkarang
9. Poltekkes Kemenkes Banten
10. Poltekkes Kemenkes Jakarta II
11. Poltekkes Kemenkes Jakarta III
12. Poltekkes Kemenkes Bandung
13. Poltekkes Kemenkes Tasikmalaya
14. Poltekkes Kemenkes Yogyakarta
15. Poltekkes Kemenkes Surakarta
16. Poltekkes Kemenkes Semarang
17. Poltekkes Kemenkes Malang
18. Poltekkes Kemenkes Mataram
19. Poltekkes Kemenkes Kupang
20. Poltekkes Kemenkes Banjarmasin
21. Poltekkes Kemenkes Palangkaraya
22. Poltekkes Kemenkes Pontianak
23. Poltekkes Kemenkes Kalimantan Timur
24. Poltekkes Kemenkes Makassar
25. Poltekkes Kemenkes Mamuju
26. Poltekkes Kemenkes Palu
27. Poltekkes Kemenkes Gorontalo
28. Poltekkes Kemenkes Manado
29. Poltekkes Kemenkes Kendari
30. Poltekkes Kemenkes Maluku
31. Poltekkes Kemenkes Ternate
32. Poltekkes Kemenkes Jayapura
33. Poltekkes Kemenkes Sorong

Rincian alokasi formasi penempatan pada Unit Pelaksana Teknis di lingkungan Kementerian Kesehatan di seluruh Indonesia ditayangkan melalui website Kementerian Kesehatan (http://ift.tt/2eCu16X).

PERSYARATAN PELAMARAN

  1. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945,  dan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
  2. Usia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat pendaftaran online.
  3. Usia pelamar ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang tercantum pada
  4. Ijazah yang digunakan sebagai dasar untuk  pelamaran;
  5. Tidak   pernah   dipidana   dengan   pidana   penjara   berdasarkan   putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum  tetap karena melakukan tindak pidana dengan pidana penjara 2 (dua) tahun atau lebih;
  6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak  dengan  hormat  sebagai  PNS,   prajurit  Tentara  Nasional  Indonesia, anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
  7. Tidak    berkedudukan   sebagai    CPNS,   PNS,    prajurit    Tentara   Nasional
  8. Indonesia, atau anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia;
  9. Tidak menjadi anggota/ pengurus partai politik atau terlibat politik praktis;
  10. Memiliki kualifikasi pendidikan sesuai dengan persyaratan jabatan;
  11. Sehat jasmani dan rohani sesuai dengan persyaratan jabatan yang dilamar;
  12. Tidak  memiliki  ketergantungan terhadap  Narkotika,  Psikotropika,  dan  Zat Adiktif  lainnya  yang telah  ditetapkan  oleh  pemerintah  Republik  Indonesia (surat keterangan bebas NAPZA dari Rumah Sakit Pemerintah yang masih berlaku, wajib dilengkapi setelah pelamar dinyatakan lulus seleksi);
  13.  Tidak merokok;
  14. BersediaditempatkandiseluruhwilayahNegara KesatuanRepublik Indonesia;
  15. Tidak mengajukan pindah selama 5 (lima) tahun sejak diangkat sebagai CPNS sesuai dengan peminatan.
  16. Setiappelamarharusdapat mengoperasikankomputer(MSOffice,surat elektronik dan browsing internet);
  17. PelamarberasaldariprogramstudiPerguruan TinggiNegeri(PTN)yang sekurang-kurangnya terakreditasi B (sangat baik)/Perguruan Tinggi Swasta (PTS)yang sekurang-kurangnya terakreditasi A (unggul) sesuai tahun kelulusan, dengan minimal IPK (Indeks Prestasi Kumulatif) 3,00;
  18. Khusus formasi putra-putri Papua/Papua Barat, pelamar berasal dari program studi Perguruan Tinggi Negeri (PTN)/Perguruan Tinggi Swasta (PTS) yang terakreditasi dengan minimal IPK (Indeks Prestasi Kumulatif) 2,75;
  19. AkreditasiprogramstudiperguruantinggitersebutberasaldariBadan AkreditasiNasionalPerguruanTinggi(BAN-PT)atau LembagaAkreditasi Mandiri Pendidikan Tinggi kesehatan Indonesia (LAM-PTKes) atau menggunakan surat keterangan akreditasi dari Perguruan Tinggi/Fakultas/Program Studi;
  20. BagijabatanDosen, pelamarwajibmemilikikemampuan berbahasa Inggris secara aktif, ditunjukkan melalui sertifikat TOEFLdengan skor minimal 450 yang diterbitkan mulai Agustus 2015;
  21. Bagi pelamar untuktenaga kesehatan kecuali entomolog dan epidemiolog harus memilikiSuratTanda Registrasi(STR) yang masihberlakusesuai dengan profesi (bukan STR Internship);
  22. UntukformasiCum Laude,pelamarharuslulusandariPerguruan Tinggi terakreditasi A/Unggul dan Program Studi terakreditasi A/Unggul pada saat lulus dan dibuktikan dengan keterangan lulus Cum Laude/pujian pada ijazah/transkrip nilai atau sertifikat Cum Laude;
  23. Untukformasidisabilitas,pelamaryang menyandangdisabilitasatau berkebutuhan khusus hanya pada kaki/tungkai atas/tungkai bawah;
  24. 21.Untukformasi putra-putri Papua/PapuaBarat, pelamar menamatkan pendidikan SD,SMP,dan SMUdi wilayah Papua/PapuaBarat, dibuktikan dengan fotokopiijazahyangdilegalisiratau berdasarkan garisketurunan orang tua (bapak) asliPapuaatau PapuaBarat, dibuktikandengan akta kelahiran pelamar, fotokopi KTP bapak (ayah kandung) dan surat keterangan hubungan keluarga dari kelurahan/desa;
  25. Untuk penempatan di Kantor Kesehatan Pelabuhan :
    1. Diutamakan laki-laki;
    2. Bersedia bekerja dalam sistem shift (pembagian waktu kerja);
    3. Bersedia bekerja on call selama 24 jam;
    4. Bersedia dan mampu melakukan pemeriksaan kapal dalam karantina baik di dermaga maupun di lepas pantai dengan sarana menggunakan tangga tali dan tangga biasa;
    5. Memiliki kemampuan berenang;
    6. Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif
Tata Cara Pendaftaran :

Pendaftaran Online
  • Pelamar terlebih dahulu melihat pengumuman dan alokasi formasi CPNS Kementerian  Kesehatan  Tahun 2017yang tersedia  melalui portal PANSELNAS (https://sscn.bkn.go.id) dan website Kementerian Kesehatan (http://ift.tt/2eCu16X) mulai tanggal 5s.d19 September 2017;
  •  Pendaftaran dilakukan secara online melalui portal PANSELNAS (https://sscn.bkn.go.id) dengan memasukkan NIK (Nomor  Induk Kependudukan), NIK Kepala Keluarga atau Nomor  Kartu Keluarga untuk  mendapatkan akun calon peserta seleksi, dilanjutkan dengan pendaftaran sesuai jenis formasi (umum, Cum  Laude/lulusan terbaik, disabilitas dan putra-putri Papua/Papua Barat dan pengisian biodata serta pilihan instansi Kementerian Kesehatan mulai tanggal 11 s.d 25 September 2017;
  • Peserta tidak dapat melakukan perubahan terhadap jenis formasi dan instansi yang dipilih;
  • Setelah  proses pendaftaran  di  portal PANSELNAS (https://sscn.bkn.go.id)  berhasil  dilakukan,  pelamar  akan mendapatkan username dan password untuk  login ke website Kementerian Kesehatan (http://ift.tt/2eCu16X) dan langsung melakukanpendaftaranonlinelanjutanmulaitanggal12s.d  26 September 2017(setelah  1  x  24  jam  sejak  pendaftaran  di  portal PANSELNAS (https://sscn.bkn.go.id).
  • Pelamar melanjutkan proses pendaftaran dengan mengisi data yang dibutuhkan sesuai dokumen yang dimiliki dengan memperhatikan petunjuk pengisian secara cermat dan hati-hati. Kesalahan pengisian yang tidak sesuai dengan dokumen pendukung dapat mengakibatkan ketidaklulusan seleksi administrasi;
  • Pelamar  hanya  dapat  memilih  1(satu)  formasi  jabatan  sesuai kualifikasi pendidikan;
  • Pelamar tidak dapat mengubah pilihan peminatan yang sudah dipilih pada saat pendaftaran;
  • Pelamar dapat memilih lokasi ujian yang paling dekat dengan domisili pelamar;
  • Pelamar  mencetak  formulir  pendaftaranonline  minimal  2(dua) lembar, dan menempel 1 (satu) lembar pas foto terbaru berukuran 4x6 cm berwarna serta menandatangani formulir pendaftaran tersebut.
Pengiriman Berkas Lamaran
  • Berkas pendaftaran dikirim ke Sub  Tim Pengadaan CPNS Kemenkes Regional Provinsi sesuai lokasi ujian yang dipilih.
  • Berkas pendaftaran dikirim melalui Pos Indonesia dengan kilat khusus/tercatat/ekspres mulai  tanggal  13  s.d 27  September  2017 sesuai alamat  PO BOX yang ditentukan;
  • Panitia hanya menerima berkas yang dikirimkan melalui PO BOX Sub Tim Pengadaan  CPNS Kemenkes Regional Provinsi sesuai lokasi ujian yang dipilih dan mulai diterima di PO  BOX dimaksud mulai tanggal  13  September  2017dan  selambat-lambatnya  tanggal  30 September pukul  15.00  WIB (Indonesia  Bagian  Tengah dan Timur menyesuaikan)Berkas yang diterima  PO  BOX  setelah  tanggal  30 September 2017 pukul 15.00  WIB (bukan tanggal cap pos pengiriman) tidak akan diproses.
  • Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan 1  (satu) berkas pendaftaran dan tidak ada pengiriman berkas susulan;
  • Berkas yang diterima sebelum tanggal 13 September 2017  dianggap tidak berlaku;
  • Berkas pendaftaran 1  (satu) rangkap harus disusun dengan urutan sebagai berikut:
    • a)Asli hasil cetak (print out)  formulir pendaftaran online (ditandai dengan barcode) yang telah ditandatangani pelamar dan ditempel pas foto berwarna terbaru berukuran 4x6 cm sebanyak 2 lembar;
    • b)Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) tidak perlu dilegalisir;
    • c) Fotokopi  Ijazah  (D.III/D.IV/S1/S2) yang  telah  dilegalisir  oleh pejabat  berwenang dan  dicap  basah  (Surat Keterangan  Lulus dinyatakan tidak berlaku);
    • Bagi yang memiliki ijazah dari perguruan tinggi luar negeri harus melampirkan fotokopi surat penyetaraan ijazah dari Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi disertai dengan konversi IPK (tidak perlu dilegalisir).
    • Fotokopi transkrip nilai dari perguruan tinggi yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang dan dicap basah;
    • Bagi  pelamar  dengan  ijazah  yang  tidak  tercantum  akreditasi lulusan harus melampirkan fotokopi sertifikat/piagam/Surat KeputusanakreditasiprogramstudidariBadanAkreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN-PT)  atau Lembaga Akreditasi Mandiri  Pendidikan  Tinggi  kesehatan  Indonesia  (LAM-PTKes) atau menggunakan surat keterangan akreditasi dari Perguruan Tinggi/Fakultas/Program Studi;
    • Bagi pelamar untuk  jabatan kesehatan  yang mempersyaratkan Surat Tanda Registrasi (STR),  harus melampirkan fotokopi STR yang masih berlaku dan tidak perlu dilegalisir (bukan STR Internship):
    • Bagi pelamar yang mengisi pilihan sedang/pasca Pegawai Tidak Tetap (PTT) Kementerian Kesehatan/Nusantara Sehat dan pasca ProgramPendidikanDokterSpesialisBerbasisKompetensi (PPDS-BK) yang tidak terikat Wajib Kerja Dokter Spesialis (WKDS),melampirkan  fotokopi  SK  Pengangkatan atau  Surat Keterangan  Selesai  Penugasan  atau Surat Keterangan  pasca PPDS-BK yang tidak terikat WKDS.
    • Bagi pelamar yang merupakan tenaga pegawai Badan Layanan Umum  (BLU) sesuai dengan unit kerja peminatan, melampirkan fotokopi Surat Keputusan Pengangkatan sebagai tenaga pegawai BLU (dilegalisir pimpinan);
    • Asli surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000,- berisi :
      • Tidak pernah dipidana dengan pidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana dengan pidana penjara 2 (dua) tahun atau lebih;
      • Tidak pernah diberhentikan dengan  hormat tidak atas permintaan  sendiri  atau tidak  dengan hormat sebagai  PNS, prajurit Tentara Nasional Indonesia, atau anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
      • Tidak  berkedudukan  sebagai  CPNS, PNS,prajurit  Tentara Nasional Indonesia, atau anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia;
      • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah;
      • Tidak  menjadi  anggota/pengurus  partai  politik  atau terlibat politik praktis;
      • Tidak pernah serta tidak akan terlibat dalam penggunaan dan atau pendistribusian barang-barang yang termasuk dalam golongan obat-obatan terlarang yang telah ditetapkan oleh pemerintah Republik  Indonesia  (surat keterangan  bebas  NAPZA  dari Rumah Sakit  Pemerintah  yang masih  berlaku,  wajib dilengkapi setelah pelamar dinyatakan lulus seleksi);
      • Tidak merokok;
      • Apabila  diterima  menjadi  Calon  Pegawai  Negeri  Sipil Kementerian Kesehatan, bersedia ditempatkan dan bekerja sesuai unit kerja peminatan paling singkat selama 5  (lima) tahun sejak diangkat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil.
  • Asli surat  pernyataan  untuk pelamar penempatan  di Kantor Kesehatan Pelabuhan bermaterai Rp. 6.000,- berisi:
    •  Bersedia bekerja dalam sistem shift (pembagian waktu kerja); (2)  Bersedia bekerja on call selama 24 jam;
    • Bersedia dan mampu melakukan pemeriksaan kapal dalam karantina baik di dermaga maupun di lepas pantai dengan sarana menggunakan tangga tali dan tangga biasa;
    • Memiliki kemampuan berenang;
    •  Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif.
  • Dokumen bagi formasi khusus :
    • (1) Cum Laude (lulusan terbaik/dengan pujian)
    •  Keterangan lulus Cum Laude/pujian pada ijazah/transkrip nilai atau sertifikat Cum Laude.
    • (2)  Disabilitas
    • Surat pernyataan bahwa pelamar memiliki disabilitas hanya pada kaki/tungkai atas/tungkai bawah.
    • (3)  Putra/Putri Papua dan Papua Barat, Fotokopi ijazah SD,  ijazah SLTP,  dan ijazah SLTA sebagai bukti pelamar menamatkan sekolah di wilayah Papua/Papua Barat atau fotokopi akte kelahiran pelamar, KTP bapak (ayah kandung) dan  asli  surat keterangan  dari  kelurahan/kepala desa  yang menerangkan  bahwa  pelamar  asli  dari Papua/Papua  Barat berdasarkan garis keturunan orang tua (bapak) asli dari Papua/Papua Barat.
  • Seluruh dokumen disusun sesuai urutan angka 6) di atas dan dijepit serta masukkan ke dalam map kertas dengan warna sebagai berikut:
    • Warna map hijau  untuk  formasi  jabatan  kesehatan, pendidikan http://ift.tt/2y4K2tX;
    • Warna map merah untuk  formasi  jabatan kesehatan, pendidikanD.III;
    • Warna map  coklat  untukformasi  jabatan  Dosen dan  Pranata Laboratorium Pendidikan;
    • Warnamap kuning untuk  formasi jabatan Dokter Ahli Pertama/Dokter Gigi Ahli Pertama;
    • Warna map biru  untuk  alokasi  formasi  Cum  Laude,  disabilitas, putra/putri Papua dan Papua Barat.
  • Pada sampul map sesuai angka 7) di atas tersebut ditulis :
    • Instansi Kementerian Kesehatan
    • Nama peserta.
    • Nomor  pendaftaran.
    • Jabatan,  contoh: Dokter Ahli Pertama/Dosen (Asisten Ahli).
    • Kualifikasi pendidikan,contoh:Dokter  Umum, D.III  Perawat Umum,  S.2  Kesehatan Masyarakat.
Map berisi dokumen dimasukkan ke dalam amplop warna coklat, pada bagian depan amplop ditulis seperti contoh di bawah ini:

a) Pelamar  bernama Elvinda  memilih  peminatan  pada  RSUP Dr.
Wahidin Sudirohusodo Makassar dan memilih untuk mengikuti ujian di  Provinsi Sulawesi Selatan, maka pada bagian  depan
amplop ditulis:
Kepada Sub  Tim Pengadaan CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2017
Regional Provinsi  Sulawesi Selatan
PO BOX 2023

b)Pelamar bernama Jalu memilih peminatan pada  RSUP  Dr. Wahidin Sudirohusodo Makassar dan memilih untuk mengikuti ujian di Provinsi DKI Jakarta,
maka pada bagian depan amplop
Kepada Sub  Tim Pengadaan CPNS Kementerian Kesehatan Tahun 2017
Regional Provinsi  DKI Jakarta
PO BOX 0007  Jakarta Timur 13000

Lowongan Kerja CPNS KEMENHUB Tahun 2017

Lowongan Kerja CPNS KEMENHUB Tahun 2017

September 16, 2017
Hai apa kabar semuanya?  hari ini kami akan share dan update lagi info lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan nah kami punya banyak lagi lowongan kerja terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di indonesia, Nah kami akan informasikan bahwa ada info lowongan CPNS tahun 2017 ini, Nah lowongan kerja ini kami update info CPNS 2017 terbaru dari lembaga KEMENHUB nah di mana sedang membuka lowongan kerja atau sedang membutuhkan banyak calon PNS.


Deskripsi singkat profil perusahaan, Kementerian Perhubungan Republik Indonesia (disingkat Kemenhub RI) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan transportasi. Kemenhub dipimpin oleh seorang Menteri Perhubungan (Menhub) yang sejak tanggal 27 Juli 2016 dijabat oleh Budi Karya Sumadi. WIkipedia.org

*Info lengkpa lowongan CPNS KEMENHUB: disini

KRITERIA  PELAMAR


  • 1.    Kebutuhan dari masing-masing jabatan  di peruntukan bagi pelamar dengan kriteria :
    • a. Cumlaude   adalah  pelamar  lulusan terbaik  (cumlaude   /  dengan  pujian)  dari Perguruan  Tinggi terakreditasi  A  /  Unggul  dan  Program  Studi  terakreditasi  A  /  Unggul  pada  saat  lulus  dan dibuktikan dengan keterangan Iulus cum laude / pujian pada ijazah atau transkip nilai;
    • b. Disabilitas  adalah  pelamar  yang  menyandang  disabilitas  /  berkebutuhan   khusus  /  memiliki keterbatasan fisik dengan kriteria :
      • mampu melihat, mendengar dan berbicara dengan baik;
      • mampu  melakukan  tugas  seperti  menganalisa,  mengetik,  menyampaikan  buah pikiran dan berdiskusi;
      • mampu bergerak dengan menggunakan alat bantu berjalan selain kursi roda.
    • c. Putra / Putri Papua  dan Papua  Barat adalah  pelamar  dengan  kriteria  menamatkan  pendidikan SD, SMP / SLTP, dan SMU / SLTA di wilayah Papua dan Papua Barat yang dibuktikan dengan fotocopy  Ijazah yang  dilegalisir  atau berdasarkan  garis keturunan  orang tua (bapak kandung) asli  Papua  yang  dibuktikan   dengan   Surat  Akta  Kelahiran   pelamar,   fotocopy  KTP  bapak kandung dan surat keterangan hubungan keluarga dari Kelurahan / Kepala Desa;
    • Umum adalah pelamar yang tidak termasuk kriteria sebagaimana huruf a, b dan c diatas.
  • Pelamar  sebagaimana  angka  1 (satu) wajib memenuhi  persyaratan  pelamaran  sebagaimana  dalam pengumumanan

  • Warga Negara Indonesia yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada .Pancasila, UUD 1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia;
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan  putusan pengadilan  yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap
  • Tidak pemah diberhentikan  dengan hormat tidak atas permintaan  sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil, Anggota TN! / POLRI, Pegawai BUMN / BUMD atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta; 
  • Tidak berkedudukan sebagai Calon / Pegawai Negeri Sipil / TNI / POLRI dan siswa ikatan dinas Pemerintah;
  • Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terlibat politik praktis;
  • Sehat Jasmani dan Rohani serta tidak buta warna;
  • Tidak memiliki ketergantungan  terhadap  obat-obatan terlarang atau sejenisnya yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Bebas NAPZA dari Rumah Sakit Pemerintah setempat  yang  masih  berlaku  wajib  dilengkapi  setelah  peserta  dinyatakan  lulus  pada pengumuman kelulusan akhir;
  • Tinggi Badan untuk wanita minimum 155 cm dan untuk laki-laki minimum 160 cm;
  • Berat Badan Ideal mengaeu pada BMl (Body Mass Index);
  • Tidak bertato / bekas tato dan tindik / bekas tindik anggota badan lainnya (selain di telinga bagiWanita) kecuali yang disebabkan oleh ketentuan agama atau adat;
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia       );
  • Untuk formasi selain Cumlaude,pelamar merupakan lulusan :
    • a.  Perguruan Tinggi dengan akreditasi minimal B dan akreditasi Program Studi minimal B serta sesuai dengan kualifikasi Pendidikan yang dibutuhkan formasi jabatan;
    • b.  S2, SI, DIY, D-ill, D-lldengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 2,75 (dua koma tujuh lima) dan khusus untuk pelamar dengan kategori Putra/Putri Papua dan Papua    Barat dari Perguruan Tinggi yang Terakreditasi  dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) sekurang-kurangnya 2,50 (dua koma lima nol).
  • Untuk Pelamar lulusan SLTA sederajat dengan nilai minimal pad a Ijazah rata-rata 7,0 (tujuh kama no I) atau 3 (tiga) skala 1 sampai 4 atau B dan khusus untuk pelamar dengan kategori Putra/Putri Papua dan Papua Barat dengan nilai minimal pada Ijazah rata-rata 6,0 (enam koma nol) atau 2 (dua) skala 1 sampai 4 atau C;
  • Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 September 2017;
  • Apabila Persyaratan Lamaran yang diterima oleh panitia tidak lengkap dan tidak sesuai ketentuan yang ditetapkan maka dinyatakan tidak lulus seleksi oleh panitia;
  • Tahapan Seleksi dengan menggunakan sistem gugur
  • Khusus untuk formasi jabatan  Penjaga Mereusuar dan Petugas Aviation  Security (AVSEC) dikhususkan bagi pelamar berjenis kelamin laki-Iaki dengan Tinggi Badan minimum 165 Cm. 

Tata Cara Pendaftaran :
  • Registrasi dilakukan  secara online melalui laman : https://sscn.bkn.go.id  dengan menggunakan Nomor  Induk Kependudukan ) pada Kartu Tanda  Penduduk  (KTP) / NIK pada Kartu Keluarga (KK) dan Nomor KK / NIK Kepala Keluarga mulai tanggal 1I September 2017 sampai dengan tangga1 25 September puku123.59 WIB;
  • Pendaftaran dan unggah dokumen persyaratan dilaksanakan secara online melalui laman Kementerian  Perhubungan  di cpns.dephub.go.id  segera  setelah  pelamar  memperoleh notifikasi  untuk  melakukan  aktivasi  melalui  email  dari  portal  nasional,  mulai  tanggal  11 September 2017 sampai dengan tangga125 September puku123.59 WIB;
  • Pada saat pendaftaran secara online, pelamar harus membaca dengan cermat petunjuk pendaftaran online serta mengunggah (upload) berkas dengan ukuran masing-masing berkas maksimal 300 KB (kilobyte) dengan berjenis PDF File:
    • Scan Asli Ijazah;
    • Scan Asli Transkrip Nilai;
    • Scan Asli Sertifikat Pendukung sesuai dengan kebutuhan yang dipersyaratkan formasi;
    • Scan Asli Kartu Tanda Penduduk;
    • Scan Asli Kartu Keluarga;
    • Scan Asli Surat Akta Kelahiran, KTP Bapak Kandung  dan Surat Keterangan  Hubungan Keluarga dari Kelurahan I Kepala Desa (untuk fonnasi jabatan khusus Putra /Putri Papua dan Papua Barat);   
    • Scan Asli Surat Lamaran dan Surat Pemyataan yang di tandatangani di atas materai sesuai format dalam lampiran pengumuman ini;
    • Pas photo ukuran 3 x 4 berjenis JPEG File.           
  • Surat Keterangan Tanda Lulus Sementara tidak berlaku;
  • Pelamar  yang  telah  melakukan  pendaftaran  secara  online  agar mengunduh  (download) dan mencetak Tanda Bukti Pendaftaran;
  • Pelamar yang dinyatakan  lulus seleksi administrasi  dapat mencetak  kartu peserta ujian secara online melalui  laman : https:llcpns.dephub.go.id  dimulai pada tanggal 2 Oktober 2017 s.d. 6 Oktober 201 7.
Seleksi dengan sistem gugur yang meliputi  :
  • Seleksi Administrasi;
  • Seleksi Kompetensi  Dasar (SKD) dengan Computer Assisted  Test (CAT) dengan bobot 40%;
  • Seleksi Kompetensi  Bidang (SKB) dengan bobot 60%, yang terdiri dari :
    • a.  Tes Fisik / Kesamaptaan  dengan bobot 20% yang terdiri dari :
      • 1)    Lari
        • a)  Putra:  Lari dalam waktu  15 menit.
        • b) Putri : Lari dalam waktu 10 menit.
  • Tes Push Up dalam waktu 2 menit.
  • Tes Sit Up :
    • Putra dalam waktu 3 menit.
    • Putri dalam waktu 2 menit.
  • Tes Kesehatan dengan bobot 80% yang terdiri dari :
    • Tinggi Badan dengan bobot 25%;
    • Tes Mata dengan bobot 25%;
    • Tes Paru-paru dengan bobot 25%;
    • Tes Jantung dengan hobot 25%.

Lowongan Kerja CPNS Kementerian Koperasi UKM Tahun 2017

Lowongan Kerja CPNS Kementerian Koperasi UKM Tahun 2017

September 12, 2017
Hai apa kabar semuanya di hari ini kami akan update dan share lagi info lowongan kerja atau informasi lowongan kerja terbaru dari berabagai perusahaan yang ada di Indonesia, Nah kami punya kabar baik lagi tentang lowongan kerja, Nah kami punya info lowongan kerja CPNS terbaru Kementerian Koperasi dan UKM di bulan September 2017 ini sedang membuka banyak lowongan kerja untuk banyak posisi sebagai berikut ini:

Unit Kerja yang Mendapatkan Alokasi Formasi (Alokasi Penempatan):

1. Sekretariat Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah
2. Deputi Bidang Kelembagaan
3. Deputi Bidang Pembiayaan
4. Deputi Bidang Produksi dan Pemasaran
5. Deputi Bidang Restukturisasi Usaha
6. Deputi Bidang Pengawasan
7. Inspektorat

Kriteria Pelamar:

  • Lulusan terbaik (cumlaude/dengan pujian)
  • Penyandang disabilitas/kebutuhan khusus dengan kriteria mampu melakukan tugas seperti menganalisa, mengetik, menyampaikan buah pikiran, dan berdiskusi
  • Putra/putri Papua dan Papua Barat
  •  Umum
  Persyaratan Pelamar:
  • WNI yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan NKRI
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan dibuat dalam Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000
  • Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI, Pegawai BUMN/BUMD atau diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai swasta
  • Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI dan tidak berkedudukan sebagai pengurus/anggota partai politik;
  • Sehat jasmani dan rohani sesuai dengan jabatan yang dilamar
  • Tidak memiliki ketergantungan terhadap narkotika dan obat-obatan terlarang atau sejenisnya, dibuat dalam surat pernyataan bermaterai Rp 6.000
  • Tidak akan menuntut penyesuaian ijazah apabila memiliki ijazah yang lebih tinggi di luar formasi yang dibutuhkan
  • Bersedia bekerja pada Unit Kerja di lingkungan Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah
  • Pelamar hanya dapat mendaftar pada satu formasi
  • Memiliki kualifikasi pendidikan:
    • Pelamar Umum dan Disabilitas dengan program studi yang terakreditasi A dan B/sangat baik dari Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT) pada saat ijazah dikeluarkan, jika akreditasi tidak tertulis di dalam ijazah, maka dibuktikan dengan surat keterangan dari Fakultas
    • Pelamar Cumlaude dari Perguruan Tinggi terakreditasi A/Unggul dan Program Studi terakreditasi A/Unggul pada saat lulus dan dibuktikan dengan keterangan lulus cumlaude/pujian pada ijazah atau transkrip nilai
    • Pelamar Khusus untuk pelamar kategori Putra/Putri Papua dan Papua Barat yang terakreditasi minimal B/sangat baik dari Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi (BAN PT) pada saat ijazah dikeluarkan, jika akreditasi tidak tertulis di dalam ijazah, maka dibuktikan dengan surat keterangan dari Fakultas
    • Peguruan Tinggi di Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan/Penyetaraan Kementerian Riset Teknologi dan Pendidikan Tinggi
  • 11. Pelamar merupakan lulusan:
    • Perguruan Tinggi Negeri dengan IPK minimal 2,85
    • Perguruan Tinggi Swasta dengan IPK minimal 3,00
    • Khusus untuk pelamar kategori Putra/Putri Papua dan Papua Barat dengan IPK minimal 2,85
  • Usia berdasarkan tanggal lahir yang tercantum dalam ijazah minimal 23 tahun dan maksimal 33 tahun per tanggal 1 Desember 2017


Persyaratan Berkas Lamaran:
Pelamar harus melampirkan melalui website http://sscn.bkn.go.id dan dikirim via POS sebagai berikut:
  • Lembar bukti/Kartu Pendaftaran SSCN Tahun 2017 (asli);
  • Surat lamaran ditandatangani dengan tinta hitam di atas materai Rp 6.000 yang ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Aparatur Sipil Negara Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah
  • Fotocopy Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai dilegalisir oleh Rektor/Direktur/Ketua/Dekan Fakultas
  • Fotocopy Surat Pernyataan dari pelamar bermaterai Rp 6.000 dan ditandatangani dengan pena tinta hitam
  • Pas foto berukuran 4x6 sebanyak 3 lembar (latar belakang warna merah), dengan menulis nomor registrasi online dan nama pelamar di belakang foto
Tahapan Seleksi:
  • Seleksi Administrasib. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dengan Computer Assisted Test (CAT):
    • Peserta yang dinyatakan lulus Seleksi Administrasi berhak untuk mengikuti SKD sesuai lokasi tes yang ditentukan
    • Peserta yang dinyatakan lulus SKD sebanyak 3 kali jumlah formasi selanjutnya berhak mengikuti SKB
    • Standar kelulusan SKD dan SKB diatur dengan peraturan Meneteri PAN dan RB
  • Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) terdiri dari:
    • 1. Psikotest dengan bobot 25%
    • 2. Wawancara dengan bobot 25%
  • Pengumuman hasil seleksi:
    • 1. Hasil seleksi akhir merupakan nilai kumulatif dari nilai SKD dan SKB
    • 2. Peserta dengan ranking tertinggi sesuai jumlah formasi dinyatakan lulus seleksi dan ditetapkan dengan Surat Keputusan Ketua Tim Pengadaan, hasil keputusan tidak dapat diganggu gugat.
Tata Cara Pendaftaran:
  • Silakan melakukan pendaftaran dan mengunggah dokumen persyaratan secara online melalui website http://sscn.bkn.go.id dengan menggunakan data kependudukan yang valid (harap mencatat dan menyimpan dengan baik username dan password pada saat registrasi).
  • Berkas-berkas persyaratan dimasukkan ke dalam amplop warna cokelat dan disudut kanan atas ditempel potongan nomor pendaftaran registrasi online, selanjutnya dikirim kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Aparatur Sipil Negara Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah Tahun Anggaran 2017, Jalan H.R. Rasuna Said Kav. 3-4 Kuningan Jakarta Selatan melalui PO.BOX 12940 Kode Pos 177, 621 dan 384 dengan Cap Pos paling lambat tanggal 25 September 2017 dan diterima oleh Tim Pengadaan Calon Aparatur Sipil Negara Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah tanggal 27 September 2017.
  • Batas waktu pendaftaran online dan unggah dokumen persyaratan pelamaran dimulai pada tanggal 11-25 September 2017 (ditutup pukul 23.59 WIB).Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, dapat mencetak Kartu Tanda Peserta Ujian secara online melalui website http://sscn.bkn.go.id tanggal 2-6 Oktober 2017.
  • Harap berhati-hati terhadap segala bentuk penipuan, pendaftaran dan seluruh proses seleksi tidak dipungut biaya. Keputusan Panitia Seleksi tidak dapat diganggu gugat.
  • Untuk informasi selengkapnya, Anda dapat mengeceknya di http://ift.tt/2r3ldin atau www.depkop.go.id

Lowongan CPNS KEMENTERIAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL

Lowongan CPNS KEMENTERIAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL

September 12, 2017


 Hai apa kabar semuanya, Nah di hari ini kami akan update dan share lagi info lowongan kerj terbaru dari berbagai perusahaan yang ada di Indonesia, nah kami punya kabar baik lagi tentang lowongan kerja terbaru nah di mana ada lowongan kerja CPNS untuk banyak posisi yang sedang di buka yaitu, KEMENTERIAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL di bulan September ini sedang membuka lowongan kerja untuk calon CPNS informasinya sebagai berikut:


PENGUMUMAN
NOMOR: 01/PANSEL-CPNS/09/2017

TENTANG
PELAKSANAAN SELEKSI CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)
KEMENTERIAN PPN/BAPPENAS TAHUN ANGGARAN 2017

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 83 Tahun 2017 tentang Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) di Lingkungan Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional tahun 2017, kami memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang memenuhi persyaratan untuk mendaftarkan diri pada Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dengan informasi lowongan, tatacara pendaftaran serta jadwal seleksi sebagai berikut:

I.       JABATAN, KUALIFIKASI PENDIDIKAN, JUMLAH DAN JENIS FORMASI

A.  Lowongan Penerimaan CPNS
Formasi Jabatan, Kualifikasi Pendidikan dan Jenis Formasi adalah sebagai berikut:














Jenis Formasi







No


Jabatan


Kualifikasi Pendidikan


Cumlaude


Disabilitas


Putra/i


Umum


Jumlah















Papua



































PERENCANA
3

1

1

33

38


























Catatan :
Unit Kerja Penempatan secara detail dapat dilihat dalam lampiran dan dapat diakses di http://ift.tt/2feMffp atau https://sscn.bkn.go.id .

B. Kriteria Pelamar

1)     Sesuai dengan kebijakan nasional, kebutuhan jabatan diperuntukkan bagi pelamar dengan kriteria :

a.  Cumlaude adalah pelamar lulusan terbaik (Cumlaude/dengan pujian) dari Perguruan Tinggi Akreditasi A/Unggul dan Program Studi terakreditasi A/Unggul pada saat lulus dan dibuktikan dengan keterangan lulus Cumlaude/pujian pada ijazah dan transkrip nilai.

b.  Disabilitas adalah pelamar yang menyandang disabilitas/berkebutuhan khusus dengan kriteria mampu melakukan tugas seperti menganalisa, mengetik, menyampaikan buah pikiran dan diskusi.

c.  Putra/Putri Papua dan Papua Barat adalah pelamar dengan kriteria :
a)    Menamatkan pendidikan SD, SMP/SLTP, SMU/SLTA di wilayah Papua dan Papua Barat (dibuktikan dengan Fotocopy Ijazah yang dilegalisir)

b)   Garis keturunan orang tua (bapak) asli Papua (yang dibuktikan dengan Akta Kelahiran Pelamar, Fotocopy KK, KTP orang tua (bapak kandung) dan surat keterangan dari kelurahan/kepala desa).
d.  Umum adalah pelamar yang tidak termasuk kriteria sebagaimana huruf a, b dan c diatas.
2)    Pelamar sebagaimana angka 1 (satu) wajib memenuhi persyaratan pelamaran sebagaimana dalam pengumuman ini.

C. Persyaratan Pelamar

1.      Warga Negara Indonesia (WNI) yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.

2.      Sehat jasmani dan rohani.

3.      Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.

4.      Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS, anggota TNI/POLRI, Pegawai BUMN/BUMD atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.

5.      Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau PNS, anggota TNI/POLRI atau siswa sekolah ikatan dinas Pemerintah.
6.      Tidak menjadi anggota atau pengurus partai politik atau terllibat dalam politik praktis.

7.      Tidak memiliki ketergantungan terhadap narkotika dan obat-obatan terlarang atau sejenisnya (Surat Keterangan Bebas Narkoba/NAPZA dari Rumah Sakit Pemerintah setempat yang masih berlaku wajib dilengkapi setelah peserta dinyatakan lulus pada pengumuman kelulusan akhir sebagai CPNS).

8.      Untuk jenis formasi Cumlaude Perguruan Tinggi/Universitas dan Program Studi terakreditasi A/Unggul.

9.      Untuk jenis formasi Putra/i Papua, Disabilitas dan Umum :

a.    Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 untuk kualifikasi pendidikan S1 dan minimal 3.25 untuk kualifikasi pendidikan S2.
b.    Akreditasi Universitas/Perguruan Tinggi Swasta minimal A.
10.   Usia Pelamar pada tanggal 1 September 2017 :

a.  Minimal 18 tahun Maksimal 30 tahun untuk kualifikasi pendidikan S1.

b.  Minimal 18 tahun Maksimal 35 tahun untuk kualifikasi pendidikan S2.

II.  TATA CARA PENDAFTARAN

1.    Pendaftaran online dimulai tanggal dari tanggal 11 September 2017 sampai dengan tanggal 25 September 2017 pukul 23.59 WIB secara online pada laman https://sscn.bkn.go.id dengan menggunakan Nomor Induk Kependudukan (NIK) dan Nomor Kartu Keluarga (KK).

2.    Pelamar hanya diperbolehkan melamar pada 1 (satu) Instansi. Apabila pelamar sudah melamar pada Kementerian PPN/Bappenas, maka tidak diperkenankan melamar pada Instansi lain.

3.    Pada saat pendaftaran secara online, Pelamar harus membaca dengan cermat petunjuk pendaftaran onlineserta mengunggah (upload) dokumen dalam bentuk (.pdf), dokumen terdiri dari :

a.    Surat Lamaran ditujukan kepada Menteri PPN/Kepala Bappenas di Jakarta, diketik, ditandatangani. (format surat lamaran dapat diunduh di laman https://sscn.bkn.go.id)

b.    Kartu Tanda Penduduk (KTP) asli atau Surat Keterangan telah melakukan rekaman kependudukan dari Dinas Kependudukan dan Catatan Sipil (Dukcapil).

c.    Ijazah dan Transkrip Nilai asli;

d.    Surat Pernyataan yang telah diketik, ditandatangani dan dibubuhi materai Rp. 6000,-. (format surat pernyataan terlampir dapat diunduh di laman https://sscn.bkn.go.id)

e.    Pas Photo ukuran 4x6 dengan latar belakang merah sebanyak 1 lembar.

  • Pelamar  yang  dinyatakan   lulus  seleksi  administrasi   akan  diumumkan   pada  tanggal 30 September   2017  dan  dapat  mencetak   kartu  peserta  ujian  secara  online  melalui laman  https:/Isscn.bkn.go.id    tanggal  2 - 6 Oktober  2017.
III.   TAHAPAN SELEKSI CPNS
Tahapan Seleksi CPNS Kementerian PPN/Bappenas, terdiri dari :

1. Seleksi Administrasi.
Panitia  akan  melakukan  seleksi  administrasi  terhadap   kesesuaian  persyaratan
pelamar, kualifikasi pendidikan, akreditasi Universitas/Perguruan Tinggi dan kelengkapan dokumen yang telah diunggah (up/oad).  Pelamar yang telah memenuhi persyaratan berhak mengikuti Seleksi Kompetensi Dasar (SKD).

2. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) (berbasis Computer  Assisted   Test)
Sub Tes dalam Seleksi Kompetensi Dasar terdiri dari :
a) Tes Wawasan Kebangsaan b) Tes Intelegensia Umum
c) Tes Kepribadian
Kelulusan berdasarkan nilai ambang batas (Passing   Grade)  yang telah ditetapkan oleh Panitia Seleksi Nasional berdasarkan Peraturan Menteri PAN dan RB. Pelamar yang memenuhi nilai ambang batas (Passing  Grade)  berhak mengikuti Seleksi Kompetensi Bidang Tahap 1. Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) memiliki bobot penilaian 40% dari Kelulusan Nilai Akhir.

3. Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) Tahap 1, yaitu : Tes Potensi Akademik (TPA) Sub Tes dalam Tes Potensi Akademik terdiri dari :
a) Verbal
b) Kuantitatif
c) Penalaran
dengan standar  skor  kelulusan minimal  565.  Pelamar yang  memenuhi  nilai skor
sekurang-kurangnya 565 berhak mengikuti Seleksi Kompetensi Bidang Tahap 2.

4. Seleksi Kompetensi Bidang Tahap 2, yaitu Psikotes dan Wawancara.
Rangkaian tes ini akan diikuti oleh Pelamar yang telah lulus dari Seleksi Kompetensi Bidang Tahap  1. Maksimal jumlah  peserta yang dapat mengikuti tahap ini adalah sebanyak 3 kali jumlah formasi jabatan. Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) memiliki bobot penilaian 60% dari Kelulusan Nilai Akhir.

5. Kelulusan Nilai Akhir merupakan hasil peringkat kelulusan dari komponen penilaian
yaitu : 40% Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dan 60% Seleksi Kompetensi Bidang
(SKB) Tahap 2.

Info selengkapnya: di sini